Сегодня не просто быть лидером

В Артеме, на базе школы №16, прошла 18-я отчетно-выборная конференция городской организации профсоюза работников образования и науки. Как отметили делегаты, сегодня не просто быть лидером. Но более важно, что за ним и рядом с ним стоит профессиональное сообщество, люди, которые понимают, что очень многое зависит от их гражданской позиции, неравнодушия к каждому члену профсоюза.

Профсоюз был, есть и будет

Любовь Николаевна МОРОЗОВА, школа №22:

— Нужны ли сегодня профсоюзы? Жизнь доказала, что нужны. Сегодня в нашей профсоюзной организации 37 человек. Не входят лишь единицы. Но было время, когда после невыплаты зарплаты, забастовок обстановка в школах начала налаживаться, и многие решили, что профсоюз себя изжил, ему уже ничего не нужно. Я из него не выходила, 10 лет была во главе первички. Лидер — посредник между коллективом и администрацией школы, ему всегда сложно, защищая людей, он порой становится неугодным человеком. Но мы стараемся этот компромисс найти. И сегодня у нас опять крепкая организация.

Алексей Александрович КУТЕНКОВ, директор школы №16,
член регионального отделения Всероссийского педагогического собрания, делегат форума «Качественное образование во имя страны»:

— Почти 20 лет я в образовании, и мое глубокое убеждение — я был, есть и буду членом профсоюзной организации. Профсоюз — это серьезный партнер, который должен с руководителем школы формировать климат в каждом коллективе, работать над формированием нормативно-правовой базы, стоять на защите как работника от неадекватных действий администрации, так и на поддержке школьной администрации, если предъявляются адекватные требования к работнику, а он их не выполняет. Есть такие вещи, когда принимать решение единолично директору просто нельзя. Например, производить распределение стимулирующего фонда заработной платы, поскольку сегодня переходим опять на новую систему, и эти вопросы должны решаться с помощью совещательного органа. И я думаю, что все, кто вышел из первичной организации нашей школы, в нее обязательно вернутся.

Елена Александровна ДУНДЕНКОВА, школа №11:

— По факту профсоюзы нужны, но всегда ли прислушиваются к их мнению?

Валентина Петровна ЛАРЬКОВА, ветеран системы образования:

— Сегодня не нужна такая деятельность профсоюза, которая была в 90-х годах. Наверное, потому что и власть, и профсоюзы научились договариваться. И люди, которые выходили на забастовки, теперь не видят в этом необходимости. С Ниной Николаевной Сороколад, возглавлявшей много лет профсоюзную организацию учителей города, мы трудились в унисон, я даже могла её оставить на своем рабочем месте, уходя в отпуск. Она исполняла обязанности заведующей гороно. Мы никогда не делили — это вопросы профсоюзные, управления образования или вопросы власти. Все решали только сообща, и было очень легко работать.

Одна большая семья

«Уверена, сегодня будет проходить конструктивный разговор», — сказала Галина Ивановна Меркулова, возглавляющая Общероссийский профсоюз образования. Она не присутствовала на конференции, но новые технологии позволили приблизить столичное пространство России к Приморью, и её обращение к активистам региональных профсоюзов страны прослушали и артемовцы. Наказ сверху послужил сигналом к серьезной работе.

С отчетом о работе профсоюза работников образования и науки за последние пять лет выступила его председатель Татьяна Ивановна Данилова. Она доложила, что в ходе отчетов и выборов работа в 47-ми первичных организациях признана удовлетворительной. И большинство председателей вновь избрано профсоюзными лидерами. Обновление составило 9 процентов. Сегодня на учете состоят 1481 работающий член профсоюза и 7 неработающих пенсионеров. Охват членством составляет 75 процентов. Если бы оставшиеся 25 процентов слушали доклад, думаю, они наверняка бы написали заявление о приеме в ряды профсоюзного движения. Поскольку нашли бы ответ на главный вопрос — стоит ли оставаться в стороне, когда рядом идет такая активная работа.

Как отметила, выступая, председатель крайкома профсоюза Раиса Николаевна Шабанова, Артемовская городская организация входит в первую десятку городских, районных организаций профсоюза. По её словам, у нас мощный, эффективный профсоюзный актив. Мощное социальное партнерство. Нет равнодушных людей. Необыкновенный лидер профсоюза. 30 октября на пленуме краевой организации Т.И. Данилова была награждена нагрудным знаком «За активную работу в профсоюзе». Эстафета попала в надежные руки.

Мне довелось присутствовать на отчетно-выборной конференции, когда Нина Николаевна Сороколад говорила только что избранной Татьяне Ивановне: «Не волнуйся, помогу». И осталась рядом. И когда Ирина Евгеньевна Галащук из школы №3, Ольга Георгиевна Агафонова из коррекционной школы-интерната говорили о профсоюзных делах, в частности, чествовании ветеранов и молодого поколения, о поздравлениях с юбилеями, о регулярной правовой работе, истоки исходили оттуда, из прошлых лет. И Татьяна Ивановна всё сделала правильно — взяла лучшее у своей предшественницы и с помощью работоспособного актива возвела это в высокую степень. Работа профсоюзной организации была признана удовлетворительной. А за этой оценкой стояла ежедневная работа, а то и борьба в защиту прав и интересов членов профсоюза по вопросам, связанным с трудовыми отношениями, поскольку в 2009-2014 годах продолжилось активное реформирование системы образования, повлекшее за собой рост интенсивности труда педагогов, реорганизацию учреждений, оптимизацию штатных расписаний, сокращение работников.

В настоящее время на территории города заработная плата выплачивается в сроки, установленные коллективными договорами. В полном объеме сохранена выплата вознаграждения за классное руководство, несмотря на то, что источник финансирования изменился. На местах созданы комиссии по распределению стимулирующих выплат, в состав которых входит член выборного профсоюзного органа. С участием профсоюза приняты положения об оплате труда.

Докладчик отметила, что педагогические работники, проживающие в сельской местности и на приравненных к ней территориях, получают надбавку в размере 25 процентов на всю учебную нагрузку, им предоставляется в полном объеме компенсация за содержание жилья, отопление и освещение. За счет средств местного бюджета молодым специалистам установлена единовременная выплата в размере 5 окладов. Предусмотрены в учреждениях образования и доплаты молодым специалистам в течение первых трех лет работы.

Получило высокую оценку делегатов развитие социального партнерства, налаживание взаимодействия с органами исполнительной и законодательной власти в решении социально-экономических вопросов через городскую трехстороннюю комиссию, межведомственные комиссии по оздоровлению и отдыху детей, приемке учреждений к новому учебному году. Учителя считают главным то, что удалось добиться, чтобы при принятии всех муниципальных правовых актов, касающихся труда и заработной платы работников, запрашивалось мотивированное мнение профсоюза. Крайком профсоюза даже выразил намерение за понимание и встречные действия направить в Центральный совет представление о награждении нагрудным знаком «За социальное партнерство» в образовательной отрасли Владимира Михайловича Новикова и Людмилу Яковлевну Колпакову.

Положительные отклики получили усилия профсоюза по решению острой проблемы с жильем у работников образования. При поддержке администрации, активном участии профсоюзного актива удалось создать кооператив «Учительский дом».

Активно велась в отчетный период и правозащитная работа. Горкому и крайкому профсоюза пришлось три раза отстаивать права работников в суде. Одним из основных направлений деятельности профсоюза оставалась охрана труда и здоровья работников образования, оказание материальной помощи, организация досуга и развитие спорта. Профсоюз города ежегодно оздоравливает более 50 работников отрасли, используя профсоюзные льготы.

«Мы с вами только в начале пути»

Так обозначила работу профсоюзов Галина Меркулова. А это значит, что у актива территорий очень много профессиональных неиспользованных резервов и возможностей, не растрачена способность крепить единство и сплоченность рядов, есть новые проекты в улучшении деятельности профсоюзной организации.

В газете «Мой профсоюз» в начале учебного года Раиса Шабанова писала: «Приход в профсоюз — это осознанный шаг, его совершают те, кто понял роль и значение профсоюза в жизни трудового коллектива, кто верит, что профсоюз способен реально, а не на уровне лозунгов, защищать интересы человека труда». Человек остается основным объектом в дальнейшей работе профсоюза на перспективу. Об этом говорили делегаты Октябрина Владимировна Баликовская из школы №20, Ольга Леонидовна Сергеенко из школы №10, социальный партнер, председатель профсоюзной организации авиапредприятия, председатель координационного совета профсоюзов АГО Владимир Георгиевич Хитрихеев, начальник управления образования Людмила Яковлевна Колпакова и другие. В постановлении конференции нашли все основные направления деятельности вплоть до 2019 года.

Председателем городской организации профсоюза работников образования и науки единогласно избрана Татьяна Ивановна Данилова. В прежнем составе осталась и контрольно-ревизионная комиссия. Представлять профсоюз в крае на 19-й краевой профсоюзной конференции будут: Ольга Васильевна Савва, Валентина Петровна Ларькова, Раиса Федоровна Масловская, Татьяна Александровна Бондаренко и Татьяна Ивановна Данилова.

Фото автора.